感恩节活动策划书
一、活动主题
感恩之心，温暖生活
目的及意义：
通过开展感恩-themed活动，营造温馨、感同身受的氛围，激发员工对感恩意识的重视，从而弘扬感恩精神，建设和谐社会。
二、活动形式
- 班会环节（15分钟）
- 主持人开场：感谢大家参与。
- 学生发言：分享感激之情和感恩感悟。
-
班长总结：鼓励大家以一颗感恩的心生活，共筑感恩之墙。
-
班级晚会环节（30分钟）
- 互动环节：提问与答语， prizes相送。
三、活动时间
11月22日中午
四、活动地点
综合楼
五、活动目标及目标达成
- 提高感恩意识，弘扬感恩之心。
- 架建和谐企业文化。
六、活动前期准备
- 活动人员安排：
- 活动总负责人（组织者）2人
- 负责宣传的工作人员1人
-
材料准备组4人（包括折花培训组）
-
活动材料：
- 丝带、彩笔、胶水
- 纸张、横幅、海报
-
队伍成员（指挥、执行者）
-
宣传渠道：
-
发布活动信息在班级群、微信群和学校官网。
-
安排专人负责现场秩序维护，确保活动顺利进行。
七、活动流程及注意事项
- 宣传环节：
-
通过线上线下共同传播感恩理念。
-
材料准备：
-
提前采购所需工具和物品，确保数量足够（如丝带需提前购买）。
-
应急处理：
-
在遇到材料不足或时间问题时，安排志愿者及时协助完成任务。
-
活动结束后：
- 整理场地，清理现场，确保活动顺利收尾。
八、活动预期效果
- 提高员工感恩意识。
- 架建和谐企业文化。
九、经费预算
费用包括： - 横幅（10元） 折纸（15元） 纸张（5元） 钢笔（10元） = 30元
十、活动时间安排
| 时间 | 人数 |
|------------|----------|
| 11:00 | 30 |
| 12:00 | 入场人数：30 40=70人
| 活动内容 | 晚上6点结束，共70人参加。
十一、活动预期效果评估
- 感恩意识提升：通过参与感恩活动，员工更愿意表达感激之情。
- 企业和谐发展：员工的感恩行为推动了企业文化的建设。
结语
感恩节不仅仅是节日，更是员工心灵的成长时刻。希望我们能以感恩之心迎接每一天，共同营造温暖、和谐的氛围！
